Techniken systemischen Coachings
Systemisches Coaching ist eine Form der professionellen Begleitung und Beratung von individuellen und/oder kollektiven Veränderungsprozessen. Die unterschiedlichen Methoden können sowohl im kollegialen Umfeld als auch in Kundengesprächen zum Einsatz kommen.
Die TeilnehmerInnen lernen die Grundlagen des systemischen Coachings kennen, seine Rahmenbedingungen und Anwendungsgebiete. Es werden unterschiedliche Fragetechniken und Anwendungstools vermittelt und in kleinen Gruppen anhand eigener Themen geübt. Im Verlauf der Fortbildung findet ein Wechsel zwischen Präsenz- und Intervisionsgruppenzeiten statt. Für die Intervisionsgruppenzeiten werden Kleingruppen gebildet, die die Präsenzinhalte üben und vertiefen sollen.
Grundlagenkurs
Dauer: 3 Module mit insg. 5 Präsenztagen à 8 Unterrichtseinheiten*
dazwischen Intervisionsgruppenarbeit (2 x 6 UE)
Gesamtumfang: 52 UE
Preis: auf Anfrage
Premiumkurs
Dauer: 5 Module mit insg. 9 Präsenztagen à 8 Unterrichtseinheiten*
dazwischen Intervisionsgruppenarbeit (4 x 6 UE)
Gesamtumfang: 100 UE
Preis: auf Anfrage
(* UE: eine Unterrichtseinheit umfasst 45 Minuten.)
Supervision für kleinere Teams
Reflektieren Sie Ihre Aufgaben, Ihre Arbeitsteilung und Ihre Kommunikation. Besprechen Sie unter fachkundiger Anleitung Ihre Fälle oder diskutieren Sie neue Möglichkeiten der Zusammenarbeit.
Termine und Preis auf Anfrage